Дмитровский вестник

Яндекс.Погода

среда, 29 марта

пасмурно-3 °C

Онлайн трансляция

Району нужны специалисты

14 июля 2016 г., 10:45

Просмотры: 308


Суть социальной политики губернатора Московской области Андрея Воробьёва заключается в его словах: «Наша цель – люди должны работать там, где живут».

Суть социальной политики губернатора Московской области Андрея Воробьёва заключается в его словах: «Наша цель – люди должны работать там, где живут».

Действительно, ситуация, когда десятки тысяч жителей нашего района каждое утро спешат на электричку, заполняют автотранспортом Дмитровское шоссе, чтобы вовремя добраться на работу в Москву, нельзя назвать нормальной. Проблемы возникают с напряжёнными транспортными потоками, с недосбором налоговых платежей с физических лиц, с состоянием здоровья вынужденных внутренних мигрантов и другими социально-экономическими моментами.

Власти Дмитровского муниципального района давно обеспокоились этими проблемами и используют комплексный подход к их решению. В районе создан благоприятный регистрационный и инвестиционный климат.

В 2015 году в Дмитровском районе создано 266 новых предприятий, из них 60 – производственных, в первом полугодии 2016 года создано 166 новых предприятий малого и среднего бизнеса. На развитие бизнеса можно получить субсидию от 1 до 10 млн. рублей, причём по количеству реализованной финансовой поддержки малому предпринимательству наш район – в лидерах, в прошлом году из бюджетов всех уровней на поддержку малого и среднего бизнеса было выделено 93 млн. руб. Субсидии выделены на приоритетные  направления деятельности 53 субъектам предпринимательства.

Реализуются 40 инвестиционных проектов различного масштаба и направлений на сумму свыше сорока миллиардов рублей, соответственно, рождаются новые рабочие места в зонах крупных складских комплексов – «Белый Раст», «ФМ-Ложистик», «Магнит», «Северное Шереметьево».

Несмотря на кризисную ситуацию в стране, лидирующую позицию в экономике Дмитровского района занимает промышленное производство. Весомый вклад в развитие экономики, а значит и в сохранении и увеличении рабочих мест, вносят предприятия: ООО «Дмитров-Кабель»; ООО «ФонтеАква»; ЗАО «Дмитровский молочный завод»; ООО МПК «Мясная империя»; Дмитровские филиалы ПАО «МЖБК» и ПАО «Мостотрест» и многие другие.

В июне текущего года в селе Озерецкое сельского поселения Габовское состоялось открытие нового предприятия по производству труб и фитингов из полимерных материалов – ООО «Альтерпласт». Уже в первой очереди, запущенной в этом году, создано 60 рабочих мест, с вводом второй очереди автоматических линий их количество должно удвоиться. 19 июля состоится открытие нового логистического комплекса компании «Мерседес-Бенц» на территории того же сельского поселения, который также создаст несколько десятков новых рабочих мест, что очень актуально для густонаселённого ближнего Подмосковья, где расположено предприятие.

Большую поддержку в вопросах подготовки кадров и обеспечения занятости населения оказывает Государственное казенное учреждение Московской области Дмитровский центр занятости населения (ЦЗН) – подведомственное учреждение Министерства социального развития Московской области, активного участника подмосковного рынка труда. Для обеспечения на территории Московской области государственных гарантий в области занятости населения и оказании государственных услуг в сфере содействия занятости и защиты от безработицы разработана Подпрограмма «Содействие занятости населения и развитие рынка труда». В результате реализации данной программы Дмитровский ЦЗН оказывает различные государственные услуги в соответствии с Административными регламентами: содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;
организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
организация профессиональной ориентации граждан; профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан и другие услуги.

Свою лепту вносит и недавно организованный частный кадровый центр  ШКОДО, который готовит массажистов, парикмахеров, визажистов, мастеров ногтевого сервиса, флористов, фитодизайнеров. Также курсанты будут обучаться специальностям «Кройка и шитьё», «Ландшафтный дизайн», «Основы предпринимательской деятельности», «Бухгалтерский учёт и налогообложение + 1С», «Кадровое делопроизводство», WEB-дизайн и др.

Регулярные плановые выезды главы Дмитровского муниципального района Валерия Гаврилова на промышленные предприятия района (Альфа-Силтек, Алюмет, Дмитровский белковый комбинат, ДёкеЭкстружн,  ФесПродукт, завод газобетонных изделий, завод гибкой упаковки, Рускан, Окна Роста, Промсервис, Мекос, ДОЗАКЛ, авторемонтный завод и другие) показали, что производства остро нуждаются в квалифицированных рабочих кадрах как специальностей широкого профиля, так и узких специалистов.

По итогам общений с руководством и кадровыми службами предприятий, глава района недавно провёл совещание с участием представителей предприятий, начальника ЦЗН, руководителей Дмитровского политехнического колледжа и Дмитровского индустриально-промышленного техникума, на котором было принято решение о создании на базе средних специальных учебных заведений групп по подготовке и повышению квалификации рабочих самых различных специальностей – наладчиков, станочников, механиков, электромонтажников, операторов автоматических линий и др. Каждое предприятие сможет сделать заявку на конкретные специализации и количество кадров для подготовки к работе.

Будем надеяться, что все эти мероприятия в совокупности изменят соотношение на рынке труда в пользу занятости на предприятиях района.